Opções de estoque ey

Ernst & amp; O estoque jovem não existe. Aqui está o porquê.
Com receita superior a US $ 28,7 bilhões em 2015, a Ernst & amp; Young é um negócio que certamente atrairia muitos investidores se suas ações fossem publicamente disponíveis. Infelizmente, não é e provavelmente não será no futuro previsível.
Ernst & amp; Jovem em um relance.
A empresa tem suas raízes desde 1848, para separar pequenas firmas de contabilidade fundadas por Arthur Young e Alwin C. Ernst. Os dois fundadores nunca se encontraram e suas empresas se fundiram em 1989, muito depois de terem morrido.
Hoje, Ernst & amp; Young é um dos membros das quatro grandes empresas de contabilidade, juntamente com a Deloitte, a PricewaterhouseCoopers e a KPMG. Juntos, eles estão envolvidos em auditoria, planejamento tributário e consultoria de negócios para quase todas as grandes transações no mundo.
Com sede em Londres, Ernst & amp; A Young possui mais de 700 escritórios localizados em mais de 150 países. Sua estrutura corporativa é extremamente complexa, principalmente porque os regulamentos que regem a profissão contábil variam muito de país para país. No entanto, o mais alto órgão executivo da empresa é seu executivo global, liderado pelo presidente global e diretor executivo, Mark Weinberger.
Serviços essenciais.
Ernst & amp; A Young presta serviços a seus clientes em todos os campos tradicionalmente associados a uma grande prática contábil. Internamente, é dividido em quatro linhas de serviço: serviços de consultoria de segurança, assessoria, impostos e transações.
Assurance é o grupo que é responsável pela auditoria das demonstrações financeiras, mas também fornece suporte a transações para ofertas públicas iniciais (IPOs) e para registros públicos, principalmente com a Securities and Exchange Commission (SEC) dos EUA. O grupo consultivo dedica-se a resolver questões complexas nas indústrias em que os clientes da empresa operam. O grupo de impostos auxilia os clientes na estratégia, conformidade e planejamento fiscal. O grupo de serviços de consultoria de transações trabalha com clientes durante transações grandes e complexas, como fusões e aquisições (M & A).
Para fornecer todos os serviços, a empresa emprega mais de 220.000 pessoas em todo o mundo. Ernst & amp; Young é geralmente reconhecido como um empregador de qualidade e foi nomeado um ótimo lugar para trabalhar no Canadá, Costa Rica, República Dominicana, Guatemala, México, Panamá e Estados Unidos. A Universum também a nomeou como a empregadora mais atraente do mundo por três anos consecutivos, de 2013 a 2015.
Propriedade da Ernst & amp; Jovem.
Ernst & amp; Young não está listado publicamente. O ambiente regulatório complexo para empresas de contabilidade e consultoria torna quase impossível prever se algum dia será possível fazer uma oferta pública da Ernst & amp; Estoque jovem. Em vez disso, a empresa é propriedade de aproximadamente 6.000 parceiros em todo o mundo. Segundo a revista Forbes, ela é a 11ª maior empresa privada dos Estados Unidos.
Embora os proprietários sejam chamados de parceiros, a estrutura de propriedade não é necessariamente uma parceria real, mas varia de país para país. Nem todos os parceiros são iguais. Quanta equidade um determinado parceiro possui, ou a remuneração de um parceiro, é uma informação que a empresa mantém muito particular. De fato, praticamente todas as empresas de contabilidade, jurídicas e profissionais mantêm a renda do parceiro em segredo. Quem se qualifica para ser um parceiro varia muito de acordo com a jurisdição. Em alguns casos, apenas os membros da profissão contábil podem ter uma firma de contabilidade, de modo que a parceria pode ser dividida em várias sub-parcerias para permitir que promotores, analistas financeiros ou consultores sejam promovidos a nível de parceiro. Na maioria dos casos, a promoção ao parceiro vem com uma pegadinha. Como proprietários, os parceiros devem investir uma certa quantia de capital na empresa. Aqui, novamente, os valores reais são envoltos em sigilo.
A empresa parece estar crescendo, tendo declarado publicamente que 753 novos parceiros foram adicionados em 2015, seu maior aumento desde 2008 e um aumento de 12% em relação a 2014.

Compensação baseada em ações.
As muitas nuances do ASC 718 têm impacto não apenas na contabilização da remuneração baseada em ações de funcionários, mas também na contabilidade do imposto de renda corporativo relacionado, no cálculo do lucro por ação e na apresentação da demonstração do fluxo de caixa.
Este guia foi totalmente atualizado em março de 2013. Algumas seções foram atualizadas em julho de 2015.
Baixe o guia Compensação baseada em ações.
Atualizamos nosso guia de relatórios financeiros e contábeis para remuneração baseada em ações principalmente para refletir o conteúdo movido para o guia de contabilidade e relatório financeiro para apresentação de demonstrações financeiras, bem como a emissão de ASU 2014-12, Contabilização de Pagamentos Baseados em Ações Quando os Termos de um Prêmio Fornecer que um Alvo de Desempenho poderia ser alcançado após o Período de Serviço Requisito. Um resumo das mudanças significativas na edição de 2012 (concluída em março de 2013) e na edição de 2013 (concluída em julho de 2015) está localizado no Apêndice C do guia.
A aplicação da orientação contida no ASC 718, Compensação - Compensação de Ações, continua sendo um empreendimento complexo. As várias nuances da orientação afetam não apenas a contabilização da remuneração baseada em ações de funcionários, mas também a contabilidade do imposto de renda corporativo relacionado, o cálculo do lucro por ação e a apresentação da demonstração do fluxo de caixa. A segunda edição de 2013 do nosso guia de remuneração baseado em ações explica esses e muitos outros problemas.
Este guia também aborda alguns problemas que estão em primeiro plano na mente dos indivíduos responsáveis ​​pela administração de planos de remuneração baseados em ações. Por exemplo, muitas empresas estão decidindo abandonar as opções de ações baseadas em serviços e os planos de compra de ações de funcionários em favor de prêmios que alinham a remuneração ao desempenho da empresa. Isso foi conseguido através da concessão de novos prêmios e da modificação de prêmios existentes - ambos podem ter ramificações contábeis significativas. Ao avaliar projetos de planos alternativos, a empresa desejará tratar das conseqüências tributárias relacionadas para si e para seus funcionários. O guia explica as considerações necessárias para determinar se um plano proposto atende aos critérios de dedutibilidade fiscal e se os funcionários podem optar por serem tributados na data da concessão e não na data de aquisição, entre outros.
Este guia ajudará as empresas a entender as regras contábeis aplicáveis ​​aos seus atuais planos de remuneração baseados em ações. À medida que as empresas reavaliam seus planos, o guia ajudará a identificar planos alternativos disponíveis, contribuirá para determinar as implicações de cada plano nos resultados financeiros da empresa e auxiliará no desenvolvimento e na implementação de um novo plano. Dado o desejo de muitas empresas de alinharem melhor a remuneração com o desempenho e as metas da empresa e de seus acionistas, certamente haverá desenvolvimentos na área de remuneração baseada em ações nos próximos anos.

Avaliando opções de ações.
As opções de ações tornaram-se um dos métodos preferidos adotados pelas empresas para recompensar os funcionários além de um determinado nível de senioridade na Índia. Isso não apenas ajuda a estabelecer uma correlação entre o desempenho do funcionário e o da empresa (medido em termos de melhoria no valor de mercado), mas também ajuda a reduzir a saída de caixa real da empresa por conta da remuneração do empregado. Em alguns casos, os funcionários podem ganhar muito mais com a venda de ações que lhes são atribuídas pela empresa do que com seus salários fixos de custo para a empresa.
Embora os incentivos baseados em ações para os funcionários sejam bastante populares em outros países, existem algumas diferenças importantes na forma como as empresas indianas e suas contrapartes multinacionais abordam o assunto.
Um relatório da empresa de consultoria EY diz que as empresas indianas alocam uma porcentagem muito menor de seu capital acionário do que as corporações multinacionais (MNCs) em direção a programas de incentivos baseados em ações para funcionários. De acordo com o relatório EY, cerca de 47% das empresas indianas comprometeram apenas até 3% de seu capital acionário em direção a planos de incentivo baseados em ações. Por outro lado, uma grande parte das EMNs - um terço delas - comprometeu de 5 a 10% de seu capital acionário para fins semelhantes. No topo, cerca de 9% das empresas multinacionais comprometeram mais de 15% de seu capital acionário com programas de remuneração baseados em ações, enquanto nenhuma empresa indiana o fez.
Não apenas o quantum do capital social, mas a mistura de esquemas através dos quais os funcionários são recompensados ​​em ações também difere para as empresas indianas vis-à-vis-globais. Um esmagador 88% das empresas indianas preferem o plano de opção de compra de ações tradicional (ESOP), que envolve a concessão de opções de ações para os funcionários que investem ao longo de um período de tempo. Após a aquisição, essas ações devem ser compradas da empresa pelo funcionário, que poderá posteriormente vendê-las no mercado aberto quando o preço subir. No entanto, apenas 49% das empresas multinacionais lançam ESOPs. Os outros métodos preferidos por eles para recompensar funcionários por meio de ações incluem direitos de valorização de ações (que são liquidados em dinheiro e não levam à diluição do capital da empresa) e plano de compra de ações (que é usado para recompensar o desempenho passado e implica funcionários que compram ações a um preço com desconto); e muitas vezes uma combinação dos três.
Dois profissionais da indústria oferecem suas perspectivas sobre o assunto:
SONU IYER, Parceiro e Líder Nacional (Human Capital Services) na EY.
"As empresas indianas que preferem o ESOP a outros planos não são uma prática melhor ou pior em si, mas mais sobre o que é popular e fácil de entender na Índia", disse. diz Iyer.
& ldquo; A palavra stock option tem sua própria magia percebida de promessa de riqueza, um avanço do frenesi criado por empresas de tecnologia quando a remuneração baseada em ações entrou pela primeira vez na moda, & rdquo; ela diz.
Iyer, autor do relatório da EY sobre incentivos baseados em ações, diz que esses planos de incentivo baseados em ações visam atender ao duplo objetivo de promover o desempenho corporativo e criar riqueza para os funcionários. Ela acrescenta que os fatores relacionados ao empregador e ao empregado são as principais razões para a implementação de planos de incentivo baseados em ações.
& ldquo; Tais planos auxiliam as empresas na retenção e atração de talentos-chave com habilidades críticas e ajudam os funcionários na motivação, recompensa de desempenho e criação de riqueza. Com o aumento do foco na compensação de incentivo baseado em ações, as empresas verão um aumento no desempenho corporativo devido ao aumento do desempenho dos funcionários, & rdquo; ela diz.
Iyer diz que os planos de incentivo baseados em ações estão sendo usados ​​principalmente por empresas iniciantes ou por empresas não listadas que pretendem entrar em uma oferta pública inicial em um futuro próximo, a fim de criar riqueza para os funcionários, uma vez que a empresa liste. No passado, as empresas de tecnologia da informação foram pioneiras na tendência dos planos de incentivo baseados em ações na Índia e são eles que continuam a liderar isso.
"Várias empresas de outros setores, como manufatura e bens de consumo, ciências da vida e serviços bancários e financeiros estão lançando planos de incentivo baseados em ações para seus funcionários", disse. acrescenta Iyer.
ADIL MALIA, Presidente do Grupo (Recursos Humanos) no grupo Essar.
Embora possa haver dados comparativos sobre o quantum do capital social que as empresas indianas e as MNCs alocam para o incentivo baseado em ações para funcionários, não há nenhuma teoria como tal que explique isso. Depende de vários fatores, como o estado econômico do país em que a empresa atua e no qual os funcionários estão baseados, e se as empresas abordam o crescimento a partir de uma perspectiva de criação de valor a longo prazo ou com objetivos de curto prazo. Na história da ciência da compensação na Índia, as empresas normalmente preferem pagar remuneração aos funcionários "aqui e agora", sem muito espaço para futuras especulações.
As empresas do Ocidente também podem preferir conceder incentivos aos funcionários por meio de uma combinação de vários mecanismos, como ESOPs e direitos de valorização de ações, já que as leis tributárias de alguns desses países, como EUA e Reino Unido, incentivam investimentos em ações. eventualmente, levar à criação de capital. Na Índia, a história das opções de ações para empregados não é velha o suficiente para que as pessoas realmente percebam seu potencial. Para que os funcionários realizem a criação de valor real por meio de opções de ações, são necessários pelo menos 8 a 10 anos. No entanto, nos últimos três anos, a economia tem estado em crise e a maioria das opções de ações estão debaixo d'água, tornando este instrumento um pouco menos atraente.
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EY refere-se à organização global e pode referir-se a uma ou mais das firmas-membro da Ernst & amp; Young Global Limited, cada uma das quais é uma entidade legal separada. Ernst & amp; A Young Global Limited, uma empresa britânica limitada por garantia, não presta serviços a clientes.

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Oferecendo navegação aprimorada e recursos educacionais, o Knowledge Center oferece mais do que apenas um novo visual arrojado. Os vídeos, guias e artigos de liderança de pensamento disponíveis no site são criados e organizados com você em mente, para ajudar a informar e capacitar você à medida que gerencia sua compensação de capital e sua riqueza.
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As informações neste site são de natureza geral. Não se destina a cobrir os termos específicos do (s) plano (s) de capital da sua empresa. Por favor, consulte os documentos do plano de ações da sua empresa se tiver alguma dúvida.

Opções de estoque do Ey
A quantia em dólares de juros ou principal é perdida por causa da retirada antecipada de um investimento de prazo fixo. Isto não deve ser confundido com o imposto especial de consumo de 10% aplicável a certas distribuições de aposentadoria antes de atingir a idade de 59 anos e meio.
Esse é o lucro total acumulado em 12 meses (TTM) dividido pela média das ações diluídas em circulação nos últimos 12 meses.
A data em que uma ordem de troca de anuidade foi executada.
No contexto de um comércio secundário de títulos, o rendimento efetivo inclui o preço cotado mais o custo total (ou acréscimo) da transação.
Exemplo: Um título pode ser cotado com um Preço de Referência de 101,00 e um Rendimento de Venda correspondente de 5,60%. Se a concessão por título fosse de US $ 2 por título, a concessão total para 10 títulos seria de 10 X $ 2 = $ 20. Expresso em um nível por título, o preço subirá para 101,20 por obrigação, e o rendimento correspondente para esse preço seria conhecido como o rendimento efetivo. O rendimento efetivo será menor do que o rendimento originalmente cotado e pré-concessão, embora o valor mais baixo dependa de fatores como o cupom e o tempo restante até o vencimento do título em questão.
Um ECN é essencialmente um sistema de correspondência eletrônica de pedidos no qual os investidores e outros participantes do mercado podem participar.
O ECN no qual a Fidelity participa pode estar ligado a outras ECNs, o que aumentará o potencial de um pedido ser igualado. Você pode fazer pedidos através do ECN usando as sessões de negociação de Horas Estendidas, o Pré-mercado e a sessão Depois do Horário.
As ordens ECN para a sessão de pré-mercado podem ser colocadas entre as 7:30 e as 9:15 horas, hora do leste. As ordens ECN só podem ser executadas após as 8 horas da Hora do Leste. As encomendas efetuadas entre as 7:30 e as 8:00, hora da costa leste dos EUA, são colocadas na fila na Fidelity com base no tempo de recebimento. Às 8:00 da manhã, a Fidelity transmite ordens para a ECN e as ordens transmitidas são enfileiradas na REDIBook de acordo com o tempo recebido e o preço limite especificado.
Após as 8:00, Hora do Leste, a Fidelity continua a enviar ordens de Pré-Mercado à ECN na ordem em que a Fidelity as recebe até às 9:15 da Hora do Leste, a menos que a negociação seja interrompida antes das 9:15 da manhã.
As encomendas na sessão After Hours podem ser colocadas das 14:00 às 20:00. Hora do Leste. As ordens ECN só podem ser executadas após as 16h30. Hora do Leste. Pedidos entrados entre as 4:00 e as 16:05 horas Horário do Leste estão enfileirados na Fidelity com base no tempo recebido. Entre as 16h05 e as 16h30, a Fidelity transmite ordens ao ECN e as ordens transmitidas são enfileiradas na REDIBook de acordo com o tempo recebido e o preço especificado.
Depois das 16h30 Hora do Leste, a Fidelity continua a enviar ordens comerciais do After Hours para a ECN na ordem em que a Fidelity as recebe até às 20:00 horas. Hora do Leste, a menos que a negociação seja interrompida antes das 20:00 horas.
Você deve ter uma corretora de fidelidade & # 174; conta para fazer um pedido durante a pré-venda ou após a sessão Horas.
As ordens limitadas para comprar e vender ações são casadas eletronicamente, se o potencial de uma transação correspondente existir. A ECN operará durante o horário normal de negociação e durante as sessões de pré-venda e pós-expediente. No entanto, você só pode inserir pedidos através da Fidelity para execução através do ECN durante as sessões de negociação de Horas Estendidas.
Nas sessões de negociação de horas estendidas, você pode negociar todos os títulos cotados na NASDAQ (National Market e SmallCap).
Se uma ação que normalmente é negociada na ECN for fechada em uma parada de negociação em seu mercado primário, ou se a negociação for interrompida posteriormente por sua principal troca ou autoridade reguladora, a negociação dessa ação também será suspensa na ECN.
O horário estendido de negociação estará disponível através do ECN através do site da Fidelity. Não estará disponível através do serviço telefónico automatizado da Fidelity, outros serviços online ou através dos representantes da Fidelity. As cotações de pré-mercado e pós-venda obtidas da Fidelity refletirão apenas os preços disponíveis no REDIBook. As comissões serão as comissões habituais baseadas na Web.
Depois de colocar um pedido de limite no ECN, o pedido será correspondido por ordem de chegada, ao preço especificado.
Compra de Transferência Eletrônica de Fundos.
Esta é uma transferência de dinheiro de uma conta bancária:
para comprar ações de fundos mútuos em uma conta de fundo mútuo para transferir dinheiro para a conta Core da corretora para fazer um depósito em uma conta do Plano de Poupança College e comprar unidades de uma carteira (por exemplo, Unique Portfolio 2015, DE Portfolio 2018) na conta.
Para Fidelity IRAs, você pode usar o serviço de transferência eletrônica de fundos para transferir dinheiro de uma conta bancária para fazer uma contribuição anual do IRA para o IRA.
Para Fidelity Brokerage & reg; IRAs, todas as transferências vão para a conta Core.
Este serviço não está disponível para Fidelity NetBenefits & reg; e contas BrokerageLink.
Para limites de contribuição de conta de informações específicas, use o IRA Evaluator, que pode ser acessado selecionando Produtos de investimento & gt; & gt; Opção de aposentadoria.
Para obter informações ou assistência para configurar ou usar a transferência eletrônica de fundos, ligue para um representante da Fidelity no número 800-544-6666.
Resgate de transferência eletrônica de fundos.
Para uma conta de fundos mútuos, trata-se de uma transferência dos recursos da venda de ações de fundos mútuos para sua conta bancária. Para uma conta de corretagem, isso está transferindo dinheiro da conta do Core para sua conta bancária. Para as contas do PAS, trata-se da transferência de recursos da venda de ativos dentro do seu portfólio para sua conta bancária.
Nota: Este serviço não está disponível para Fidelity NetBenefits & reg; , BrokerageLink e contas do Plano de Poupança da Faculdade.
Para solicitar uma distribuição on-line de um IRA da Fidelity, selecione Contas e comércio & gt; & gt; Portfólio e escolha Transferir Dinheiro / Ações do Seletor de Ações ao lado da conta IRA desejada.
Solicite distribuições de contas Keogh com um único formulário de solicitação de retirada localizado na guia Atendimento ao cliente da Fidelity ou ligue para um representante da Fidelity no telefone 800-544-6666.
Para obter informações ou assistência para configurar ou usar a transferência eletrônica de fundos, ligue para um representante da Fidelity no número 800-544-6666.
Serviço de transferência eletrônica de fundos.
Um serviço para contas de corretagem e fundos mútuos, incluindo contas elegíveis de aposentadoria e não-aposentadoria e também para contas do Plano de Poupança do Colégio. Este serviço não está disponível para Fidelity NetBenefits & reg; e contas BrokerageLink.
O serviço de transferência eletrônica de fundos para contas de não-aposentadoria:
Para contas de corretagem, permite transferir dinheiro entre sua conta de corretagem Fidelity e conta bancária Para contas de fundos mútuos e PAS elegíveis, permite transferir dinheiro de sua conta bancária que é usada para financiar sua conta Fidelity ou para transferir os recursos de uma venda para uma conta bancária.
O serviço de transferência eletrônica de fundos para contas do College Savings Plan permite que você transfira dinheiro de sua conta bancária que é um depósito para sua conta do College Savings Plan. O dinheiro transferido é usado para comprar unidades adicionais em um portfólio (por exemplo, Unique Portfolio 2015, DE Portfolio 2018) na conta.
Observe que, para as contas do Plano de Poupança do Colégio, você só pode transferir da sua conta bancária para a sua conta do Plano de Poupança do Colégio.
O serviço de transferência eletrônica de fundos para IRAs tradicionais e IRAs Roth:
Para IRAs de corretagem, permite que você transfira dinheiro de sua conta bancária para fazer uma contribuição IRA anual para sua conta Core em sua corretora IRA Para fundos IRAs de fundos mútuos elegíveis, permite transferir dinheiro de sua conta bancária para fazer uma contribuição e compra mútua partes do fundo do seu fundo mútuo Fidelity IRA.
Observação: para solicitar uma distribuição on-line de um IRA da Fidelity, selecione Contas e comércio & gt; & gt; Portfólio e escolha Transferir Dinheiro / Ações do Seletor de Ações ao lado da conta IRA desejada.
Solicite uma distribuição de uma conta Keogh com um único formulário de solicitação de retirada encontrado na guia Atendimento ao cliente da Fidelity ou ligue para um representante da Fidelity no telefone 800-544-6666.
Para obter informações ou assistência para configurar ou usar a transferência eletrônica de fundos, ligue para um representante da Fidelity no número 800-544-6666.
A Fidelity oferece um ajuste de crédito anual sobre pagamentos substitutos recebidos quando um título foi emprestado de uma conta de margem com um saldo devedor de margem sobre a data de registro. O ajuste de crédito é aplicado a uma taxa de 30,77%, que pressupõe que um pagamento substituto é tributado à alíquota máxima de 35% do imposto de renda e que um dividendo qualificado seria tributável à alíquota mais alta de 15%. Como o próprio ajuste de crédito é tributável, ele contém um ajuste interno em si mesmo. Observe que todos os pagamentos substitutos recebidos não são elegíveis para ajustes de crédito e certos pagamentos substitutos que atualmente se qualificam para um ajuste de crédito podem ser desqualificados após o processo anual de reclassificação de dividendos ocorrer em janeiro de 2005.
Uma opção disponível na tela Transferir compartilhamentos. Selecione essa opção para exibir todas as posições e seus compartilhamentos elegíveis e o valor disponível para transferência da conta de origem selecionada.
As ações elegíveis para transferência para outra conta.
Nem todas as ações em uma posição podem ser elegíveis para transferência. As ações que ainda não foram liquidadas, são restritas ou mantidas em aberto não são elegíveis para transferência.
Ao inserir uma indicação de interesse em uma nova emissão, oferta de renda fixa (por exemplo, um título), esse é o método pelo qual você será notificado sobre quaisquer atualizações relacionadas à oferta, como preço, data e período a confirmar (se aplicável) e quando os valores mobiliários são atribuídos.
Esse método é fornecido usando as informações inseridas ao se inscrever nos alertas de fidelidade.
Um mercado de títulos que é de tamanho menor ou que tem um histórico operacional curto, por exemplo, Grécia, Rússia, China e Brasil.
A fonte oficial para divulgações municipais e dados de mercado, tais como declarações oficiais, documentos de divulgação contínua e informações sobre preços comerciais em tempo real.
Um plano oferecido por um empregador de acordo com o qual os funcionários têm a oportunidade de comprar as ações da empresa, geralmente a um preço com desconto, após deduções no imposto de renda.
O Plano de Compra de Ações do Empregado também pode se referir ao documento contratual entre empregador e empregado que estabelece os direitos e obrigações do Plano.
Um procedimento usado para converter informações em um formato que procura impedir que qualquer pessoa, exceto o destinatário, leia as informações (por exemplo, enviando uma mensagem no código).
Na tela Análise Histórica, os valores em dólar do valor final foram calculados usando o patrimônio líquido atual da (s) conta (s) selecionada (s) e, em seguida, analisando como essa quantia teria sido realizada em um portfólio "diversificado" composto pelo mesmo mix de ativos (ações, títulos e curto prazo) como suas participações reais.
Nota: O desempenho passado não é garantia de retornos futuros.
Os ratings aprimorados pertencem apenas aos títulos municipais norte-americanos. Um rating melhorado é a avaliação publicada pela Moody's da qualidade de crédito de uma obrigação em particular, ausente de qualquer garantia ou garantia de um garantidor financeiro, mas refletindo a qualidade de crédito independente da questão subjacente, bem como qualquer suporte de crédito fornecido por um programa estadual de melhoria de crédito.
O Lucro por Ação (EPS) para um título, o lucro líquido disponível para as ações ordinárias dividido pelo número de ações em circulação.
Em um perfil da empresa, essa taxa de crescimento é a taxa de crescimento anual composta de lucro por ação (EPS) excluindo itens extraordinários e operações descontinuadas nos últimos 1, 3 ou 5 anos.
Esse é o lucro por ação (EPS) trimestral mais recente menos o EPS trimestral precedente dividido pelo EPS do trimestre anterior, multiplicado por 100.
Esta é a variação percentual no lucro por ação (EPS) acumulado em 12 meses (TTM) em comparação com o mesmo período de 12 meses no período anterior de 1 ano atrás.
Isso se refere aos ativos mantidos em uma conta. O patrimônio líquido inclui qualquer valor de mercado e saldo de crédito longos, menos quaisquer passivos, e inclui qualquer valor de mercado curto e saldos devedores.
Consulte o novo nome para este campo, Margin Buying Power, para mais informações.
Esta é uma seção na tela Graphical View. Esta seção mostra a porcentagem de suas participações que são classificadas como ações investidas em EUA vs. não-americanas (estrangeiras).
As porcentagens incluem as participações em seu portfólio ou uma ou mais contas selecionadas. Isso inclui títulos subjacentes em seus fundos mútuos.
Esta é uma seção na tela Detalhes das Holdings. Esta seção mostra valores em dólar para cada uma das suas participações nos EUA e fora dos EUA classificadas como ações. Todos os valores em dólares são a partir da data e hora mostradas no Painel de Controle.
Os valores em dólares incluem as participações em seu portfólio ou uma ou mais contas selecionadas. Isso inclui títulos subjacentes em seus fundos mútuos.
Isto se refere aos títulos municipais para os quais o pagamento aos detentores de bônus é garantido em um fundo de caução, tipicamente consistindo de obrigações diretas do governo dos EUA, em um valor suficiente para pagar o principal e juros para uma emissão no vencimento.
Na tela de detalhes de garantia de renda fixa (por exemplo, fiança), Sim é exibido se o pagamento aos detentores de títulos estiver garantido em depósito. Caso contrário, não exibe.
A data final efetiva de um fundo estabelecido para deter fundos prometidos e para ser usado somente para um propósito designado, tipicamente para pagar serviço da dívida sobre uma questão pendente em um reembolso antecipado.
Obrigações que são suportadas por fundos de caução destinados a efetuar pagamentos, conforme descrito na escritura original do título. Os fundos na conta de garantia são usados ​​para pagar os pagamentos periódicos de cupons e o principal do garantido até o vencimento (ETM). Normalmente, os fundos hipotecados reservados para o ETM são investidos em títulos de dívida de curto prazo e baixo risco.
O valor justo de mercado de uma ação na data em que a compra foi feita por meio de um Plano de Compra de Ações do Funcionário.
O preço pago por ação pelo estoque adquirido por meio de um Plano de Compra de Ações do Funcionário, conforme definido nas regras do plano. Este preço com desconto é determinado pelas regras do plano.
Uma estimativa do rendimento anual de uma posição de segurança específica ao longo dos próximos 12 meses. O EAI para títulos do governo, corporativos e municipais dos EUA e Certificados de Depósito (CDs) é calculado pela multiplicação da taxa do cupom pelo valor nominal do título. O EAI para ações ordinárias (incluindo ADRs e REITs) e fundos mútuos é calculado usando um Dividendo Anual Indicado (IAD). Veja exemplos de cálculos abaixo:
Para Títulos e Taxas de Taxa Fixa: EAI = Face Value x Coupon Rate.
Exemplo: você possui um vínculo com valor nominal de $ 1.000 e um cupom de 5% EAI = $ 1.000 x 0,05 = $ 50,00.
Para ações ordinárias, ADRs, REITs e fundos mútuos: EAI = nº de ações x IAD.
Exemplo: você possui 100 ações da ABC Stock, ABC Stock IAD é .80 EAI = 100 x .80 = $ 80,00.
O EAI é calculado para os seguintes valores mobiliários, quando disponíveis: títulos de taxa fixa (incluindo títulos do Tesouro, agência, GSE, corporativos e municipais), CDs, ações ordinárias, ADRs, REITs e fundos mútuos.
EAI não é calculado para ações preferenciais, produtos negociados em bolsa (ETFs e ETNs), UITs, ações internacionais, fundos fechados e os seguintes tipos de obrigações: step-up, taxa flutuante, taxa variável, desconto, cupom zero, fatorado , títulos lastreados em hipotecas, com um fator de inflação, e certos títulos internacionais (incluindo aqueles com o indicador “estrangeiro” na página Detalhes do título).
O montante de juros que a segurança pagará em um ano civil. Dependendo do título e do emissor, os pagamentos podem ser feitos mensalmente, trimestralmente, semestralmente ou anualmente.
O pagamento do principal anual estimado que você está programado para receber do emissor do título. Isso geralmente acontece na data de vencimento. No entanto, se o título for chamado, você poderá receber seu principal antes da data de vencimento.
Uma estimativa dos rendimentos de um exercício e ordem de venda. Esta estimativa mostra todas as receitas depois que qualquer estimativa de custos ou impostos é deduzida.
Para um exercício e uma ordem de venda para opções de ações de incentivo, uma estimativa dos rendimentos após as estimativas para o custo de exercício (por exemplo, comissões e taxas) é deduzida Para um exercício e ordem de venda para opções de ações não qualificadas, uma estimativa do procede após as estimativas para o custo de exercício, impostos totais (por exemplo, impostos federais e estaduais) e o custo de exercício (por exemplo, comissões e taxas) são deduzidos.
O valor estimado que você pagará no pedido que você acabou de fazer. A comissão atual é avaliada quando a ordem é executada. Como as taxas e comissões são avaliadas depende de vários fatores. Para mais informações, consulte a Comissão de Corretagem & amp; Programações de taxas em produtos de investimento & gt; Negociação A comissão atual é avaliada quando a ordem é executada. Como as taxas e comissões são avaliadas depende de uma variedade de fatores. Para mais informações, consulte a Comissão de Corretagem & amp; Página Agendas de taxas em Produtos de investimento> Negociação.
Uma estimativa da majoração ou remarcação adicional que será adicionada ao custo de uma negociação de títulos de renda fixa. Uma concessão é a marcação ou remarcação por título em uma transação de renda fixa, em oposição a uma comissão de agente.
O custo estimado dos títulos, incluindo juros acumulados, para os títulos que compõem um determinado degrau em uma escada.
Esta é uma estimativa do custo de exercer suas opções de ações. O custo do exercício é calculado multiplicando o preço de concessão pelo número de opções de ações que você está exercendo. O custo do exercício não inclui retenção de imposto ou quaisquer taxas ou comissões que possam ser aplicadas.
O valor justo de mercado dividido pelo número de ações ou unidades da RSA que você possui. Valor justo de mercado é o valor das ações quando elas são adquiridas e você recebe os recursos, conforme especificado em seu contrato RSA e usado para determinar o valor da receita tratada como compensação para fins de imposto de renda federal. O valor justo de mercado é baseado no fechamento do pregão anterior, na média alta e baixa do dia, no preço em tempo real ou no fechamento de hoje.
O valor justo de mercado dividido pelo número de RSUs que você possui. Valor justo de mercado é o valor das unidades quando elas são adquiridas e você recebe os recursos, conforme especificado em seu contrato de RSU e usado para determinar o valor da receita tratada como compensação para fins de imposto de renda federal. O valor justo de mercado é baseado no fechamento do pregão anterior, na média alta e baixa do dia, no preço em tempo real ou no fechamento de hoje.
Uma estimativa do ganho que você pode receber e dos impostos que você pode dever em um Prêmio de Ações Restritas (RSA) aceito em sua data de aquisição.
Esta é uma estimativa dos rendimentos de um exercício e uma ordem de venda. Esta estimativa mostra todas as receitas antes que qualquer estimativa de custos ou impostos seja deduzida.
Para um exercício e uma ordem de venda para opções de ações de incentivo, esta é uma estimativa dos rendimentos antes da estimativa para o custo de exercício (por exemplo, comissões e taxas) ser deduzido Para um exercício e ordem de venda para opções de ações não qualificadas, esta é uma estimativa dos rendimentos antes das estimativas para o custo do exercício, impostos totais (por exemplo, impostos federais e estaduais) e o custo para exercer (por exemplo, comissões e taxas) são deduzidos.
A receita real da venda bruta no momento da execução do pedido pode ser diferente.
O valor estimado que você está programado para receber em seu próximo pagamento de juros do emissor do título.
Refere-se a dinheiro e quaisquer ativos facilmente convertidos em dinheiro, como ações de fundos do mercado monetário, títulos do Tesouro dos EUA e depósitos bancários. Seu patrimônio líquido também é conhecido como seus ativos líquidos.
O valor que será pago com base no número de ações atualmente possuídas, sem incluir pedidos abertos. Compras adicionais aumentarão os pagamentos mensais, enquanto os resgates diminuirão os pagamentos mensais.
Esta é uma estimativa dos rendimentos de um exercício e uma ordem de venda. Esta estimativa mostra todas as receitas depois que qualquer estimativa de custos ou impostos é deduzida.
Para um exercício e uma ordem de venda para opções de ações de incentivo, esta é uma estimativa dos rendimentos depois que a estimativa do custo de exercício (por exemplo, comissões e taxas) é deduzida Para um exercício e uma ordem de venda para opções de ações não qualificadas, uma estimativa dos rendimentos após as estimativas para o custo de exercício, impostos totais (por exemplo, impostos federais e estaduais) e o custo de exercício (por exemplo, comissões e taxas) são deduzidos.
Os ganhos líquidos reais no momento da execução do pedido podem ser diferentes.
Refere-se ao montante pelo qual os ativos (excluindo a residência) excedem os passivos. Por exemplo, o patrimônio líquido de um indivíduo é o total de todos os ativos (excluindo residência), como ações, títulos e outros títulos menos todas as dívidas pendentes, como empréstimos de crédito rotativo.
O número estimado de opções que devem ser exercidas e as ações vendidas para adquirir o valor em dólar que você inseriu como o Produto em Dinheiro Desejado. O cálculo é feito com base no preço de subsídio e no preço da ação que você inseriu na calculadora.
O número estimado de ações a serem compradas em um Plano de Compra de Ações do Funcionário no período de oferta selecionado com fundos das contribuições correspondentes do seu empregador. Este montante é calculado como:
Contribuição total da empresa / Preço estimado de compra de ESPP.
O número estimado de ações a serem compradas em um plano de compra de ações para funcionários no período de oferta selecionado com fundos de suas contribuições de dedução de folha de pagamento. Este montante é calculado como:
Contribuição Total do Empregado / Estimativa do Preço de Compra do ESPP.
O pagamento principal estimado que você está programado para receber do emissor do título. Isso geralmente acontece na data de vencimento. No entanto, se o título for chamado, você poderá receber seu principal antes da data de vencimento.
Uma opção disponível na tela Estimativa de compras que permite visualizar os detalhes de uma compra estimada de estoque da empresa durante um período de oferta específico do Plano de Compra de Ações do Funcionário.
O valor estimado em dólares que permanece em um plano de compra de ações para funcionários após a compra para um período de oferta.
Esta é uma seção que é exibida na Calculadora de opções de ações quando você seleciona Proc. Em caixa desejada como método de cálculo. Esta seção inclui as seguintes estimativas resultantes de seu cálculo, em ordem de cima para baixo:
Esta é uma seção que é exibida na Calculadora de opções de estoque quando você calcula as receitas hipotéticas das opções de exercício. Esta seção inclui as seguintes estimativas resultantes de seu cálculo, em ordem de cima para baixo:
Esta é uma seção que é exibida na Calculadora de opções de estoque quando você calcula as receitas hipotéticas das opções de exercício. Esta seção inclui as seguintes estimativas resultantes de seu cálculo, em ordem de cima para baixo:
Esta é uma estimativa dos rendimentos de um exercício e manter a ordem. Esta estimativa mostra todas as receitas antes que qualquer estimativa de custos ou impostos seja deduzida.
Para um exercício e uma ordem de venda para opções de ações de incentivo, esta é uma estimativa dos rendimentos antes da estimativa para o custo de exercício (por exemplo, comissões e taxas) ser deduzido Para um exercício e ordem de venda para opções de ações não qualificadas, esta é uma estimativa dos rendimentos antes das estimativas para o custo do exercício, impostos totais (por exemplo, impostos federais e estaduais) e o custo para exercer (por exemplo, comissões e taxas) são deduzidos.
O compartilhamento real de ações no momento da execução do pedido pode ser diferente.
O preço estimado de uma ação do estoque adquirido por meio de um plano de compra de ações para funcionários. Esse valor representa o valor pago pela ação, menos qualquer desconto permitido pelo plano (se aplicável). Consulte as regras do seu plano para cálculos de compra do plano.
Para os títulos municipais, esta é uma estimativa para a taxa de juros que deve ser recuperada em um título tributável para fornecer o mesmo retorno após impostos que o ganho de um investimento isento de impostos.
O rendimento equivalente tributável real para a segurança pode ser diferente.
Esta é uma estimativa do rendimento sobre o qual você pagaria imposto de renda ordinário após um exercício e venda ou um exercício e manter a ordem para opções de ações não qualificadas. Também é uma estimativa do imposto de renda sobre o qual você pagaria imposto de renda ordinário após a aquisição de uma concessão de ações restritas (RSA).
O lucro real tributável no momento da execução do pedido pode ser diferente.
Uma estimativa do imposto de renda que seria retido quando um exercício e vender ou um exercício e manter uma ordem para opções de ações não qualificadas for executada. Os impostos reais no momento da execução do pedido podem ser diferentes. Isso também pode descrever uma estimativa dos impostos devidos quando seus prêmios de ações restritas (RSAs) forem adquiridos.
Valor estimado da retenção de imposto devido quando as suas recompensas de ações restritas forem adquiridas. Esse valor é calculado usando o preço de fechamento do dia útil anterior e as taxas de imposto fornecidas pelo seu empregador (se houver).
Essa é uma estimativa do custo total de exercício das opções de ações que seriam deduzidas dos rendimentos quando um exercício e uma ordem de retenção forem executados. Essa estimativa é o total do custo de exercício estimado mais o valor estimado do imposto.
O custo total real no momento da execução do pedido pode ser diferente.
Inclui os custos de todas as comissões ou taxas, retenção de imposto e o custo de exercício (preço de concessão multiplicado pelo número de opções de ações que você está exercendo) a pagar quando uma ordem de exercício de opções de ações é executada. O custo total real a ser exercido no momento da execução do pedido pode ser diferente.
O ganho (ou prejuízo) em dólares estimado que resultaria do plano de compra de ações de seus funcionários se todas as ações acumuladas no período de oferta selecionado fossem vendidas. O montante é calculado da seguinte forma:
Ganho Total Estimado de Compra = número de ações compradas (preço de mercado atual) - (número de ações compradas * preço de compra estimado)
Consulte as regras do seu plano para saber como os ganhos podem ser calculados.
Esta é uma estimativa do valor total do número de opções que não foram exercidas, incluindo opções que são adquiridas e não investidas.
Esta é uma estimativa do imposto de renda que seria retido quando um exercício e uma venda ou um exercício e manter uma ordem para opções de ações não qualificadas for executada. Os impostos reais retidos no momento da execução do pedido podem ser diferentes.
O valor estimado de seus direitos exercíveis em todas as concessões de direitos de valorização de ações. Este valor é calculado usando o último preço de fechamento de mercado para o estoque menos o preço de concessão, multiplicado pelo total de direitos exercíveis (ou zero se maior). O valor real no exercício pode variar.
O valor estimado de seus direitos não exercidos em todos os seus subsídios por direitos de apreciação. Este valor é calculado usando o último preço de fechamento de mercado para a ação menos o preço de concessão, multiplicado pelo total de direitos, incluindo aqueles que são e não são exercíveis. O valor real no exercício pode variar.
Esta é uma estimativa do número de opções de ações das originalmente concedidas que não foram detidas por tempo suficiente para que você tenha direito de propriedade e que ainda não estejam disponíveis para exercício.
Uma estimativa do valor de seus prêmios de ações restritas. Este valor é calculado usando o preço de fechamento do dia útil anterior.
Esta é uma estimativa do valor total do número de opções que não foram exercidas, ambas são opções de ações adquiridas e não investidas.
Esse valor é calculado multiplicando-se o preço de mercado das ações subjacentes a partir do fechamento do pregão anterior pelo número total de opções investidas e não investidas em circulação.
Uma estimativa dos rendimentos de uma distribuição de IRA ao vender todas as ações em uma posição de fundo mútuo de um fundo mútuo elegível IRA.
O valor estimado é deduzido de quaisquer taxas aplicáveis ​​e com base no valor total estimado das ações a serem vendidas no último preço de fechamento disponível do fundo.
Uma estimativa do rendimento anual de uma posição de segurança específica ao longo dos próximos 12 meses. O EY é calculado dividindo o EAI por uma posição de segurança específica pelo valor de mercado da posição de segurança, que pode ser maior ou menor que o preço de compra original. Veja o exemplo de cálculo abaixo.
EY = EAI / valor de mercado.
Exemplo: 100 ações da Bolsa ABC com um preço por ação de US $ 19,00, valor de mercado = US $ 1.900,00, EAI = US $ 80,00.
EY = US $ 80,00 / US $ 1.900,00 = 4,21%
Um rendimento estimado para a taxa de retorno de vencimento que um investidor pode receber em um título se o título for mantido até a data de vencimento.
Ao procurar símbolos de bônus, esse campo é usado para inserir critérios de pesquisa e tem duas partes:
um qualificador (igual, menor ou igual a, ou maior que ou igual a) a data.
Este é um campo na tela Transferência eletrônica de fundos: Configuração da transferência eletrônica de fundos. Neste campo, selecione um intervalo de dólar que você pode usar normalmente ao transferir fundos usando o serviço Fidelity Electronic Funds Transfer. Esse valor é usado apenas para a autenticação de conta on-line única e não inicia uma transferência entre a Fidelity e suas contas bancárias.
O número de dias antes da expiração ou no vencimento usado para avaliar sua estratégia.
O risco de que um evento como um desastre natural ou industrial, uma aquisição ou uma reestruturação corporativa possa ter um efeito adverso no preço de um título e em qualquer fluxo de caixa associado de cupons ou dividendos.
A troca comercial (por exemplo, New York Stock Exchange), onde um título é negociado principalmente.
O menor preço que um revendedor ou criador de mercado aceitará por um título.
O preço mais alto que um comprador em potencial pagaria por uma unidade da garantia (ou segurança subjacente).
Uma troca de opções de investimento dentro de uma anuidade que afeta a distribuição de opções de investimento em todo o contrato.
O montante pelo qual a margem de capital da conta caiu abaixo do requisito mínimo da NYSE (atualmente, 25%). Geralmente, as chamadas de troca devem ser atendidas (dinheiro adicionado à conta para levar o capital da margem ao mínimo necessário) dentro de 48 horas, mas a Fidelity pode cobrir a chamada a qualquer momento. Se o montante do capital de margem na conta estiver acima do requisito mínimo, esse valor será refletido como um superávit cambial (também conhecido como NYSE Excedente).
Notificação da Fidelity de que sua ordem de troca de anuidade foi executada.
A confirmação lista os detalhes do pedido e um número de confirmação do pedido.
Selecione Imprimir no menu Arquivo do seu navegador para imprimir uma tela de confirmação.
Observação: a Fidelity também enviará uma confirmação em papel por meio do correio dos EUA após a execução de um pedido.
Isso se refere à troca de ativos de uma opção de investimento de anuidade para uma ou mais opções de investimento. This also refers to changing the current percentage allocation of an annuity portfolio.
The amount of margin equity in the account above the NYSE minimum requirement (currently, 25%). Also known as NYSE Surplus. If the margin equity in the account falls below 25%, this value will instead be reflected as an exchange call .
For a mutual fund exchange, this is the symbol for the mutual fund in which you want to buy shares.
Excluded bonds are those secondary bond offerings that would normally be filtered out from being displayed on Fidelity. They are filtered out because they have failed the Price Test beyond the level that identifies a bond as an Other offering. That means they are priced from 2.6% to 10% away from the last closing price reported by our third-party pricing vendor.
Refers to the interval between the announcement and the payment of the next dividend. An investor who buys shares of a stock or mutual fund on the ex-dividend date or after is not entitled to the dividend.
The date on which a stock goes ex-dividend.
The value per share in US dollars (or the local currency for products traded in foreign currencies) at which a trade filled. For equities or options, if a trade receives multiple executions, the execution price is displayed for the order as a weighted average. The weighted average is calculated by taking the total dollar value of the trade and dividing it by the number of shares traded.
The total quantity of rights, grants, options, or securities for which you are vested and have the right to exercise. On Stock Appreciation Rights (SAR) screens, the Summary screen displays the total exercisable amount across all of your grants. The Summary | Vesting Schedule and Details screen displays two exercisable balances: the total quantity, and the total estimated current value of that quantity.
The number or current estimated dollar value of stock options for which you are vested or have the right of ownership and that are eligible for exercise, either for a single stock option grant or across all of your grants.
Across all of your stock appreciation rights grants, the total number of vested rights which you own and which are eligible for exercise.
The purchase of stock granted through an employee stock option plan.
A form of stock option exercise in which you exercise your option to acquire shares of your company stock and hold the stock. When you do this, you need to have funds available* to pay the exercise cost and required tax withholding (if applicable).
* Funds must be available through cash on deposit or you must be approved for margin to borrow against other securities in your stock option brokerage account.
A form of stock option exercise in which you exercise your option to acquire shares of your company stock and sell the stock immediately. Os recursos em caixa da venda são usados ​​para pagar o custo do exercício, a retenção de imposto exigida e as comissões e taxas de corretagem. This form of exercise does not require you to provide cash for the exercise.
The cost of exercising your stock options. Exercise cost is calculated by multiplying the grant price by the number of stock options you are exercising. Exercise cost does not include tax withholding or any fees or commissions that may apply.
This is the total amount that is due to pay for stock options you have just exercised. Also, refer to exercise cost.
The date on which you elect to exercise your options, or the date you used your options to buy shares of the underlying security.
This is the date on which your order to exercise stock options was placed, and not the settlement date of transactions associated with your option exercise.
This is the price per share which you must pay to the issuer to exercise the option. The exercise price is usually set at the fair market value of the company's stock on the date of grant. Also called the Grant Price.
For new issue fixed-income securities (e. g., bonds), this is an estimate for the coupon interest rate the issuer will pay until maturity.
The actual coupon set for the security may be different.
For a new issue fixed-income security (e. g., bonds) offering, this is the total dollar amount that the issuer would like to receive from the offering.
The actual dollar value for the offering may be different after the offering is priced.
For new issue fixed-income securities (e. g., bonds), this is the expected start and end date that define the period during which you can place an order for a new issue offering.
The actual order period for the offering may be different.
For new issue fixed-income securities (e. g., bonds), this is an estimate for the price per security offered as part of the offering.
The actual price per security that is set may be different.
For new issue fixed-income securities (e. g., bonds), this is the date on which the issuer estimates the price for the new issue will be set.
The actual date on which the new issue is priced may be different.
For new issue bonds, this is the estimated date on which the payment for any securities bought as part of the offering must be made.
The actual settlement date may be different.
For new issue fixed-income securities (e. g., bonds), this is the estimate of what the annual rate of return will be for the security.
The actual yield for the security may be different.
Annual percentage of fund's assets that is paid out in expenses. Expenses include management fees and all the fees associated with the fund's daily operations.
For options, the date upon which an options contract terminates, or ends.
For the multi-leg option tools, this is the expiration month you would like considered for the strike prices in your search for a particular strategy.
For the multi-leg option tools, if you are considering a strategy that has multiple expiration months (i. e.: Calendar Spread) this is the second expiration month or far month for the strike prices in your search for a particular strategy.
The date, according to the terms of your grant agreement with your company and your company's stock plan, after which you can no longer exercise your grant. Under certain provisions of the stock plan and grant agreement, such as a change in employment status, expiration date may be accelerated. For Restricted Stock, expiration date is the date on which the agreement expires.
A terceira sexta-feira de cada mês é expiração sexta-feira. Options with the same month and year as the expiration Friday date stop trading after the market closes, and the options expire the next day, Saturday.
The date and time on which a price trigger value was met and an alert was sent. Once met, the trigger expires and displays on the Expired Triggers screen for 90 days. You may reactivate or update and activate an expired price trigger.
Applicable only to annuity contract customers in New York and California. For all other states, refer to free look period.
The extended free look period begins after an annuity contract is purchased in New York or California. During this period, the money in the annuity is in the investment option(s) the customer selected and the contract may be canceled at any time.
Refer to the paperwork you received when you purchased the annuity for information regarding the number of days for the extended free look period.
This is the best real-time quote for a stock eligible for trading during either of the Extended Hours sessions (the Premarket or After Hours session) across the ECNs linked to the ECN in which Fidelity participates and Nasdaq when available.
Extended Hours quotes obtained from Fidelity will reflect only the prices available in the ECN, linked ECNs and Nasdaq's SelectNet, when available.
Extended Hours session quotes are available only during the Premarket session, 7:00 to 9:28 a. m. Eastern Time unless trading is halted before 9:28 a. m., and the After Hours session, 4:00 to 8:00 p. m. Eastern Time unless trading is halted before 8:00 p. m., on Monday through Friday except holidays.
This quote is displayed to the right of the Premarket or After Hours Place Stock Orders screen for reference when placing an order during these sessions.
You must have a Fidelity brokerage account to place an order during the Extended Hours sessions.
The date and time of the last trade of the current Extended Hours session.
Fidelity's Extended Hours trading sessions allow brokerage account customers to enter limit orders to buy or sell stock after standard market hours through the Electronic Communications Network (ECN) in which Fidelity participates. An ECN is essentially an electronic order matching system in which investors and other market participants may participate.
The ECN in which Fidelity participates may be linked to other ECNs or dealers which will increase the potential for an order to be matched. You can place orders through the ECN using the Extended Hours Trading sessions, the Premarket and the After Hours session.
ECN orders for the Premarket session can be placed and executed from 7:00 a. m. to 9:28 a. m. Eastern Time.
Orders in the After Hours session can be placed and executed from 4:00 to 8:00 p. m. Hora do Leste.
You must have a Fidelity Brokerage® account to place an order during the Premarket or After Hours session.
Limit orders to buy and sell stocks are matched electronically, if the potential for a matched transaction exists. The ECN will operate during regular trading hours and during the Premarket and After Hours sessions. However, you can only enter orders through Fidelity for execution via the ECN during Extended Hours trading sessions.
In the Extended Hours Trading sessions, you can trade all NASDAQ (National Market and SmallCap) and listed securities.
Se uma ação que normalmente é negociada na ECN for fechada em uma parada de negociação em seu mercado primário, ou se a negociação for interrompida posteriormente por sua principal troca ou autoridade reguladora, a negociação dessa ação também será suspensa na ECN.
Extended Hours trading is currently available through the ECN via Fidelity's Web site and FidelityAnywhere.
Once you place a limit order into the ECN, the order will be matched on a first come, first served basis, at the price you specify.
A provision which allows a bond issuer the right to call its bonds before maturity if certain specified events occur (as specified in the offering statement), such as natural disasters, cancelled projects, to almost anything else.